Tips Cari Kerja Buat Yang Belum Punya Pengalaman Kerja
Kenapa Banyak Pengangguran Tapi Cari Pekerja Sulit, sepertinya ini masalah pola pikir, sifat manusia ingin kerja yang mudah, nyaman terus dapat gajian tiap bulan.
Melihat apa yang dibicarakan dalam sebuah sinetron mengungkapkan cari pekerja sulit tapi kenapa banyak penganguran, menjadi pertanyaan saya.
Dari apa yang saya dengarkan tersebut diatas, berikut ini coba berpendapat.
Cari kerja sulit, perusahaan cari pekerja sulit, kemudian banyak pengangguran,
Perusahaan cari pekerja sulit, Semisal saya punya perusahaan saya sendiri juga selektif, mana orang yang memang pekerja keras, bertanggungjawab, bisa dipercaya, ini kenapa sulit mendapatkan pekerja.
Cari Kerja sulit, Cari kerjanya gampang sekarang ada internet, maksudnya disini diterima kerja, andai saja pemilik perusahaan bisa menerawang orang itu bisa kerja, bertanggungjawab, mungkin tidak sulit cari kerja, perusahaan juga butuh informasi dan untuk meyakinkannya dengan pengalaman, dengan di training dulu, dengan tes.
Kemudian banyaknya pengangguran, terkadang orang maunya sendiri, yang memberi gaji perusahaan berati ya ikuti cara kerja perusahaan, kalau maunya sendiri cocoknya jangan jadi pekerja tapi jadi wirausahawan, kalau direnungi juga heran maunya jadi karyawan yang gajinya tinggi, kerjanya mudah dan nyaman.
Ini pendapat saya, buat yang baru lulus belum pernah punya pengalaman kerja, ibadah dan sholat yang rajin, habis itu cari kerja sedapatnya yang penting halal, yang namanya belum pengalaman ini belajar dulu cari pengalaman, jangan semua dinilai dengan uang tetapi dari pekerja ada sebuah pelajaran ada peningkatan ketrampilan dari situ nantinya bisa meningkat karirnya, tunjukkan anda bisa bekerja dengan baik, tunjukkan anda bisa diberi amanah pekerjaan yang lebih sulit lagi dari sebelumnya, karena penilaian pimpinan anda bisa bekerja, bisa jadi anda diberi pekerjaan yang lebih meningkat lagi dan dengan peningkatan tersebut, gaji juga ikut menyesuaikannya tentunya, jangan sebaliknya maunya gaji tinggi tapi tidak ada peningkatan di cara kerjanya,
Bisa bayangkan jika anda pemilik perusahaan, pastinya anda ingin karyawab pekerja yang baik yang loyal yang memberikan sumbangsih kemajuan untuk perusahaan anda.
Sekian hanya sekedar share pengetahuan saja, ada yang mau menambahkan atau meluruskan ? simak juga : Tips Cari Kerja di situs Lowongan Kerja
Melihat apa yang dibicarakan dalam sebuah sinetron mengungkapkan cari pekerja sulit tapi kenapa banyak penganguran, menjadi pertanyaan saya.
Dari apa yang saya dengarkan tersebut diatas, berikut ini coba berpendapat.
Cari kerja sulit, perusahaan cari pekerja sulit, kemudian banyak pengangguran,
Perusahaan cari pekerja sulit, Semisal saya punya perusahaan saya sendiri juga selektif, mana orang yang memang pekerja keras, bertanggungjawab, bisa dipercaya, ini kenapa sulit mendapatkan pekerja.
Cari Kerja sulit, Cari kerjanya gampang sekarang ada internet, maksudnya disini diterima kerja, andai saja pemilik perusahaan bisa menerawang orang itu bisa kerja, bertanggungjawab, mungkin tidak sulit cari kerja, perusahaan juga butuh informasi dan untuk meyakinkannya dengan pengalaman, dengan di training dulu, dengan tes.
Kemudian banyaknya pengangguran, terkadang orang maunya sendiri, yang memberi gaji perusahaan berati ya ikuti cara kerja perusahaan, kalau maunya sendiri cocoknya jangan jadi pekerja tapi jadi wirausahawan, kalau direnungi juga heran maunya jadi karyawan yang gajinya tinggi, kerjanya mudah dan nyaman.
 |
| Sumber foto : teknologi.inilah.com |
Ini pendapat saya, buat yang baru lulus belum pernah punya pengalaman kerja, ibadah dan sholat yang rajin, habis itu cari kerja sedapatnya yang penting halal, yang namanya belum pengalaman ini belajar dulu cari pengalaman, jangan semua dinilai dengan uang tetapi dari pekerja ada sebuah pelajaran ada peningkatan ketrampilan dari situ nantinya bisa meningkat karirnya, tunjukkan anda bisa bekerja dengan baik, tunjukkan anda bisa diberi amanah pekerjaan yang lebih sulit lagi dari sebelumnya, karena penilaian pimpinan anda bisa bekerja, bisa jadi anda diberi pekerjaan yang lebih meningkat lagi dan dengan peningkatan tersebut, gaji juga ikut menyesuaikannya tentunya, jangan sebaliknya maunya gaji tinggi tapi tidak ada peningkatan di cara kerjanya,
Bisa bayangkan jika anda pemilik perusahaan, pastinya anda ingin karyawab pekerja yang baik yang loyal yang memberikan sumbangsih kemajuan untuk perusahaan anda.
Sekian hanya sekedar share pengetahuan saja, ada yang mau menambahkan atau meluruskan ? simak juga : Tips Cari Kerja di situs Lowongan Kerja
Dukung blog ini caranya berbelanja online di www.tokofaiz.com klik disini www.tokofaiz.com
Comments
Post a Comment